El reciente debate en la Cámara de Representantes sobre la reforma laboral ha dejado un panorama mixto. Mientras que varios artículos fueron aprobados, otros controversiales quedaron fuera del proyecto. En este contexto, uno de los puntos más destacados ha sido la discusión sobre los aprendices del SENA y el impacto en sus condiciones laborales.
Artículos Eliminados y su Relevancia
Entre las propuestas eliminadas, destacan tres artículos que buscaban mejorar las condiciones laborales en el sector agropecuario. El artículo 31, que proponía garantizar el acceso a condiciones de vivienda digna para los trabajadores rurales y sus familias, fue rechazado. Asimismo, el artículo 32, que promovía la reubicación laboral o indemnización para aquellos trabajadores afectados por la automatización, y el artículo 33, que buscaba regular el cierre de actividades laborales en empresas extractivas, también fueron retirados del proyecto.
Además, el artículo 50, que ofrecía a las parejas del mismo sexo la posibilidad de decidir quién tomaría la licencia de maternidad y quién la de paternidad, generó controversia y fue eliminado del texto final .
Beneficios para los Aprendices del SENA
A pesar de estos recortes, la reforma logró avances significativos, especialmente para los aprendices del SENA. El artículo 22 establece que los aprendices, durante su fase práctica, recibirán el salario mínimo completo, mientras que en la fase lectiva obtendrán el 60% de este.
Este contrato contará como experiencia laboral formal, facilitando el acceso de los jóvenes al mercado laboral.
Por su parte, el artículo 23 refuerza la obligación de las empresas de cumplir con su cuota de aprendices.
En caso contrario, deberán pagar al SENA un equivalente de 1.5 salarios mínimos por cada aprendiz que no contraten. Estas medidas buscan fortalecer la inserción laboral de los jóvenes y promover una formación más equitativa.
Conclusión
El debate de la reforma laboral sigue en curso, pero ya se vislumbran importantes cambios que impactarán a diversos sectores, incluidos los aprendices del SENA. Mientras algunos artículos que promovían la inclusión y derechos laborales quedaron en el camino, otros han allanado el camino para mejorar las condiciones laborales y el acceso de los jóvenes al mercado de trabajo en Colombia.
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